La sicurezza sul lavoro a San Severo interessa un tessuto di cantine e aziende vitivinicole, imprese agricole, officine e piccola meccanica, imprese edili, trasporto e attività commerciali. Sono contesti in cui la valutazione dei rischi non può fermarsi alla parte generale: servono capitoli dedicati alle macchine, ai serbatoi e agli ambienti sospetti di inquinamento, ai prodotti chimici usati in lavorazione e pulizia, al rumore e alla movimentazione dei carichi.
Seguiamo le imprese di San Severo nella costruzione e nel mantenimento di tutti gli adempimenti: documenti, incarichi, formazione con parte pratica, sorveglianza sanitaria e controlli di laboratorio. Tecnici e medici competenti operano direttamente presso il cliente, in tutta la provincia di Foggia, per sopralluoghi, corsi in azienda e visite mediche.
I servizi per le aziende di San Severo
- DVR e valutazioni specifiche: rumore, vibrazioni, agenti chimici, atmosfere pericolose in vasche e serbatoi, rischio elettrico, sicurezza delle macchine, movimentazione manuale.
- Ambienti confinati: gestione delle attività in vasche, silos e cisterne secondo quanto previsto dal DPR 177/2011, con procedure di accesso, sorveglianza esterna e addestramento del personale.
- RSPP esterno o supporto al datore di lavoro che assume l’incarico dopo il corso dedicato.
- Medicina del lavoro: medico competente, protocolli sanitari per mansione e visite mediche organizzate in sede.
- Corsi: formazione lavoratori, preposti e dirigenti, RLS, antincendio, primo soccorso e abilitazione alle attrezzature.
- HACCP per cantine, laboratori alimentari, panifici, bar e ristoranti: manuale di autocontrollo, formazione alimentaristi e analisi sugli alimenti.
- Analisi delle acque: controllo di potabilità su pozzi e reti interne e ricerca della legionella su impianti con docce e spogliatoi.
Come si svolge il servizio
- Raccolta delle informazioni. Ci descrivi lavorazioni, macchinari, organico, appalti attivi e documenti già redatti.
- Sopralluogo tecnico. Verifichiamo linee di lavorazione, serbatoi, depositi, quadri elettrici, impianti di aspirazione, presidi antincendio e vie di fuga.
- Valutazione e stesura dei documenti. Il DVR nasce dal sopralluogo; quando servono misurazioni strumentali, come per il rumore, vengono programmate a parte.
- Piano degli adeguamenti. Ricevi indicazioni concrete su ripari, stoccaggi, segnaletica, DPI e procedure, ordinate per urgenza.
- Formazione e addestramento. I percorsi vengono calibrati sul livello di rischio dell’attività, con addestramento pratico sulle attrezzature realmente utilizzate.
- Sorveglianza sanitaria. Il medico competente decide quali accertamenti servono e ogni quanto ripeterli, esprime i giudizi di idoneità e visita gli ambienti di lavoro.
- Scadenzario e aggiornamenti. Rinnovi, visite e revisioni documentali vengono seguiti nel tempo secondo il metodo descritto in come lavoriamo.
Domande frequenti
Quando va aggiornato il DVR?
Va rivisto quando cambiano le lavorazioni, si introducono nuove macchine o sostanze, si modifica l’organizzazione o gli ambienti, dopo infortuni significativi e quando i risultati della sorveglianza sanitaria lo rendono necessario. Non è un documento da archiviare e dimenticare.
Chi entra in una vasca o in un serbatoio cosa deve avere?
Le attività in ambienti sospetti di inquinamento o confinati richiedono personale specificamente addestrato, procedure scritte di accesso e recupero, verifica dell’atmosfera, presidi adeguati e una persona all’esterno che mantenga il controllo. Vanno rispettati anche i requisiti richiesti alle imprese che eseguono questi lavori.
Il datore di lavoro può essere anche RSPP?
In molte attività sì, se rientra nei casi previsti dalla norma e frequenta il corso specifico con relativo aggiornamento periodico. In realtà più complesse conviene comunque affiancare una figura esterna: il confronto è illustrato nella pagina RSPP esterno.
A cosa va incontro un’azienda senza documento di valutazione dei rischi?
Il quadro sanzionatorio previsto dal D.Lgs 81/2008 per la mancata valutazione dei rischi è tra i più severi e può arrivare, nei casi più gravi, alla sospensione dell’attività. Un riepilogo delle tipologie di sanzione è nella pagina sanzioni sicurezza sul lavoro.
Per un quadro chiaro degli obblighi della tua azienda, richiedi un preventivo gratuito descrivendo attività, mansioni e documentazione esistente.
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